黃河公司
近日，來自黃河公司不同崗位的60余名職工圍坐在一起，暢所欲言，就一年來的工作和生活談收獲，談感受，談對未來的美好期望。本次會議是以傳達落實客運集團相關(guān)會議精神，通過黨委書記講黨課和職工群眾座談交流的方式召開的一次會議。
會上，黃河公司黨委書記、經(jīng)理丁利新以“講黨性、重品行、堅定理想信念，把教育成果轉(zhuǎn)化為推動振興發(fā)展的強大動力”為主題，為大家上了一堂生動的黨課。同時，丁利新結(jié)合公司當前的經(jīng)營情況及上級有關(guān)部門的近期安排進行了說明講解，希望大家進一步提高政治站位，在企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期，正確把握意識形態(tài)工作的新情況、新動向，砥礪前行，引領(lǐng)推動公司穩(wěn)定健康發(fā)展。
會上，210路駕駛員、省勞動模范楊麗麗在發(fā)言中對上級領(lǐng)導的關(guān)心關(guān)愛表示了由衷的感謝，并表示自己將立足本職，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的表率作用，努力為企業(yè)健康發(fā)展多做貢獻。車隊及相關(guān)部門負責人進行了一一發(fā)言，會場氣氛熱烈、積極向上，大家對企業(yè)未來發(fā)展充滿希望，紛紛表示將以嶄新的面貌、飽滿的熱情、十足的干勁兒投入到工作之中，與企業(yè)風雨同舟、共同成長。
此次座談交流會不僅進一步加強了企業(yè)與職工的交流，更為企業(yè)和職工之間搭建起了一座溝通的橋梁，充分調(diào)動了職工的積極性、主動性，增強了職工的歸屬感和凝聚力，為企業(yè)健康發(fā)展匯聚強大力量。
通利、康龍公司
為傳達落實集團相關(guān)會議精神，及時了解職工心聲，激發(fā)職工工作積極性，近日，通利、康龍公司召開職工座談會，進一步強化責任擔當，聽取職工發(fā)言，了解職工心聲，充分吸納職工的意見和建議，引導干部群眾統(tǒng)一思想、凝聚共識。同時，領(lǐng)導班子成員來到包保車隊及分管部室深入開展調(diào)研，解決職工的實際困難。
沈蘇公司
近日，沈蘇公司負責人來到一線車隊走訪慰問，與職工開展座談交流，實地關(guān)注職工的工作環(huán)境和食堂就餐情況。
走訪中，沈蘇公司負責人鼓勵大家在工作中及時提出遇到的困難和提質(zhì)增效的良策，叮囑車隊管理人員要密切關(guān)注駕駛員的身心健康，與駕駛員勤溝通，多交流，同時，要進一步提高安全生產(chǎn)、反恐防范及服務意識，對車輛定期檢修，確保車輛的安全穩(wěn)定，做到安全、運營雙管齊下。
一、二分公司
近日，一、二分公司召開職工座談會，分析當前行業(yè)形勢和企業(yè)現(xiàn)狀，與職工開展溝通交流，了解和把握職工的思想狀況，對大家提出的意見和建議，將積極落實，進一步研究解決措施，為企業(yè)健康發(fā)展提供有力保障。
通運公司
近日，通運公司組織駕駛員代表、修理工代表、干部代表共計40余人召開座談會。
會上，通運公司負責人聽取了職工代表的發(fā)言，深入了解職工心聲，充分吸納關(guān)于企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的相關(guān)意見和建議，并耐心解答關(guān)于職工福利待遇等問題。
通過此次座談會，加強了公司與基層職工的溝通和交流，進一步激發(fā)工作積極性，大家紛紛表示在新的一年要齊心協(xié)力推動公司平穩(wěn)發(fā)展邁上新臺階。
